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中共文水县委组织部2013年工作总结
发布时间:2017-12-21 16:12:30    发布站:文水党建网    关注度:14   

一年来,我部在县委的直接领导和市委组织部的具体指导下,坚持以十八大精神为指导,积极落实中央、省、市组织工作会议及十八届三中全会和习近平总书记系列讲话精神,在推进完善领导班子建设、基层组织建设、优秀人才队伍建设和自身建设的工作中,均取得了显著的成绩。

一、以公道正派为核心导向,大力推进领导班子和干部队伍建设

1、注重导向,严格标准,推进干部选拔任用工作。今年以来,全县共调整科级干部385人次,其中,平级调整158人,免职71人,提拔156人(提拔正科级领导职务27人,提拔副科级领导职务91人,提拔正科级非领导职务15人,副科级非领导职务23人)。在这些调整中,我们做到了三个坚持,一是坚持“重实绩、年轻化、敢担当”的理念,合理规范领导班子的年龄结构、专业结构、经历结构,并对干部“三龄两历一身份”、职数使用、调任的资格条件等做了重申和强调。二是坚持两次常委会议研究确定干部,第一次是讨论组织部提出的调整岗位、人选产生的范围、应遵循的原则等;第二次是讨论组织部提出的具体人选。三是坚持向基层一线倾斜,今年新任职的5名乡镇书记都是从乡镇长中产生,新提拔的5名乡镇长都是从乡镇干部中产生,提拔的17名乡镇副职都是从乡镇干部中产生,提拔了9名乡镇人大、政协正职,县直单位下派了2名年轻干部,同时交流了29名乡镇干部到县直单位任职,逐步形成干部在基层培养、在基层锻炼、在基层成长的用人机制。

2、强化培训,逐步完善干部日常教育管理制度。改进干部培训教育管理体系,逐步形成了“组织调训、在线教育、手机短信平台”三位一体的干部教育网络。一是做好组织调训,继续办好《文水大讲坛》,今年7月份,举办了为期4天的新提拔干部任职培训。县委书记、组织部长亲自讲课,同时邀请省内知名学者和本地有丰富基层工作经验的农村支部书记授课,完成了省市安排的送教下乡2期专题讲座。10月份,我们开展了2期学习习近平总书记系列讲话精神研讨班。二是加强对干部在线教育管理,建立了“一月一督促,一季一通报,年终大考核”制度,截止到12月,上线率达到100%,平均完成学时102小时。三是开展了手机短信平台,宣传党的方针、路线、政策,宣传组织工作动态,运行以来共发送信息30条,取得了良好效果。

3、认真做好干部监督管理工作。贯彻落实全省干部监督座谈会精神,开通县级12380举报受理电话,在文水党建网开辟《部长信箱》,建立起信访、干部监督信件举报、电话举报和网上信箱举报“三位一体”的干部监督举报网络。

4、干部年度考核工作有序进行。一是完成了2012年度目标责任考核,对全县13个乡镇,91个县直单位,650名科级干部年度目标进行了集中考核,其中先进乡镇5个,县直先进单位22个,评定为“优秀”干部139人,称职509人,不确定等次2人,对考核情况进行了公开通报,对考核为优秀领导干部进行了通报表彰,并每人奖励800元。二是全面开展2013年度目标责任考核工作,经多次专题会议研究,制定了更加科学、全面的考核方案, 12月底,年度目标责任考核工作全面结束。

5、抓好干部管理基础性工作。做好干部“三龄两历一身份”的认定,组织部共管理在职干部档案962卷。 8月27日全市干部档案专项清理培训会结束后,及时组织档案管理专职人员将会议精神和要求进行了认真学习,现已完成上会认定869卷。在公务员信息库建设工作中,坚持“高标准、严要求”的原则,做到“人员、经费、设备”三保证。在公务员信息入库过程中,严把信息质量关,确保“准确、及时、真实”,今年7月份,我县公务员信息库建设工作通过市委组织部审核。

二、统筹安排,注重实效,全面提升基层组织建设水平

1、实施党建工作项目化管理。我县在基层党建工作中把握重点、突破难点,实施党建工作项目化管理,全面提升了我县基层党建工作水平。经过多次集体讨论为每个党(工)委选定了两个党建项目。组织了两次党建工作项目化管理进度汇报会。凤城镇的“发展党员规范化管理”、马西乡的“农村党员星级化管理”等项目已初具经验,明年将在全县推广。

2、继续强化品牌建设,培育一批树得起、叫得响、过得硬的党建新典型。加强乡镇、村阵地建设,全年共下拨了党费21万余元对16个村、2个乡镇党建活动阵地场所进行新建及维修。在乡镇党委建设上,重点打造了凤城镇、刘胡兰镇、孝义镇三个示范点;在农村党支部管理上,实施五星级、四星级支部提质工程,逐步解决了星级支部评比固化的问题,在现有五星级、四星级支部的基础上,重点选树和培育了2-3个达到五星级、四星级水平的支部。机关党建在继续抓好窗口单位创先争优活动的同时,重新发掘了一批先进典型。选树了10个非公企业党组织先进典型,促进了非公企业党建水平全面提升。

3、召开县乡村三级“双述双评”会议。12月13日县委召开党(工)委书记履行基层党建责任工作述职评议会,各党(工)委书记进行了述职,党建工作领导组成员、部分“两代表一委员”对各党(工)委一年来的党建工作进行了测评。各乡镇、村陆续召开了“双述双评”会议,促进了基层党建工作的全面发展。

4、严格标准,优化结构,切实抓好发展党员工作。严格按照发展党员四项制度和全程记实制度,对各基层党组织确定的入党积极分子和发展对象进行审核,对各乡镇的发展对象进行了培训。在预审之前,利用半个月时间对各支部会议记录进行实地查看。今年全县共发展党员310名,对青年党员和妇女党员比例较少的村进行指标单列,35岁以下的105人,比上年提高10%;妇女党员32名,比上年提高3%。

5、实施“领头雁”培训延伸计划。2月26日-28日,县委举办了农村“主干”参加的“领头雁”培训班,重点解决了“地怎么管,钱怎么花,事怎么办”的问题,树立起村干部的矩意识、纪律意识。各乡镇对两委干部、党员骨干进行了轮训。

6、抓好“第一书记”的选派和管理。今年市委为我县选派了6名“第一书记”。我县遴选了25个相对后进的农村党支部,“对症下药”从相关部门选派了25名有丰富基层工作经验的副科级以上干部到村担任“第一书记”,任期二年。县委组织部与“第一书记”签订了任期目标责任状,每季度召开座谈会听取工作汇报,并提出了指导意见。年终对“第一书记”工作进行了综合考评。

7、落实农村干部各项待遇。落实了“五星”及“四星”级支部书记待遇,“七一”期间对2名连续八年的“四星级”支部书记享受乡镇事业人员工资待遇,对2名连续八年的“五星级”党支部书记享受正科级待遇;落实了4名满五年的离任“五星级”支部书记待遇;按时发放了离任农村主干的补助。

8、全面拓展电教管理工作。一是做好农村干部现代远程教育的维护工作,今年投资20000余元对远程教育服务器进行维修,接受市委组织部电教中心检查3次,对全县远程教育站点进行了排查。二是认真做好部内重点工作的新闻片、专题片的拍摄制作和报道工作,今年共为市电视台选送新闻片1部,县电视台播发新闻片30余篇,同时制作相册1册,对知识竞赛、拔河比赛、书画展等进行了宣传报道。三是创新举措,建设了第一个农村合作社支部远程教育站点—北武度村蔬菜种植专业合作社。

9、科学化管理大学生村官工作。严格执行大学生村官“一月一谈心”制度,今年4月份对3名不能正常上班的村官予以解聘。扎实推进“六个一”活动,培养了一支素质高、作风好、本领强的大学生村官队伍。同时把村官有序流动作为大学生村官管理的重要工作来抓。今年新选聘大学生村官3名,14名通过参加各类考试实现了有序流动,通过面试的方法从2006、2007两年选聘的大学生村官中招聘了10名县乡事业人员,另外,帮助2名大学生村官完成了畜牧养殖创业。

三、大力实施“人才强县”战略,着力培养造就高素质人才队伍

1、创新人才引进机制。坚持把加强人才队伍建设作为强县之基、竞争之本,着力培养急需紧缺的专业人才。一是通过公开招聘引进优秀紧缺人才。7月30日,在全国范围内招聘了23名优秀紧缺人才充实到水利、交通等10多个事业单位,这些人才全部为一本A类以上毕业生,所学专业全部为县主导产业和新兴产业方面的紧缺专业。二是建立人才柔性引进机制。树立“不求所有,但求所用”的理念,通过临时聘请、借用、兼职、技术指导和合作开发等方式引进人才智力为我县服务。今年组织光华铸管、汇丰源、成凯机械制造、诚信种业参加了全省人才智力交流大会,引进急需、紧缺人才10名,达成意向50名。

2、开展岗前培训。11月27日—29日,对2012年、2013年招聘的优秀专业人才开展了三天培训,通过培训使大家进一步了解了文水的经济社会发展等情况,明确了机关工作的基本要求和特点、程序、方法,掌握了从事本职工作所必需的基本知识和技能。

3、召开人才座谈会,落实人才政策。坚持谈心制度,以感情留人。召开了人才座谈会,听取汇报了一年来的工作,了解新引进人才思想、安排办理手续、协调食宿问题。对80名县级优秀人才除正常工资待遇外,每人每月发放100元的津贴。

四、以深入学习贯彻全国组织工作会议精神为引导,进一步加强组织部门自身建设

1、全面加强对上级政策法规的学习贯彻。从八项规定到全国组织工作会议再到十八届三中全会,我们对每一项政策规章、每一次会议精神都进行了由浅入深的反复学习领会,并严格贯彻落实。在实践中,我们严格执行各项规定,积极配合纪检部门,完成了自纠自查的各项任务,切实履行带头改进工作作风的职责。

2、扎实开展了“四带头、四过硬”活动。紧紧围绕建设模范部门、打造过硬队伍的总体要求,坚持“每周一讲”和“每日班前半小时”学习,组织参与了机关干部能力知识竞赛,完善了的部机关管理制度,开展了组工干部公开承诺、组织工作意见征求活动,全面加强了组工干部思想作风建设。

3、提高信息质量,做好宣传报道工作。一年来,我部不断加强对报送信息质量的管理,共计被《晋组信息》采用10条,《吕组信息》采用24条。同时加强了网络宣传力度,在文水党建网共上传信息、文件、先进事迹典型120余篇,图片40余篇,上传吕梁党建网40余篇,上传三晋红E网30余篇。

在新的一年,我们将继续坚持贯彻落实全国组织工作会议和党的十八届三中全会精神,积极组织参与党的群众路线教育实践活动,认真完成县委和市委组织部安排的各项工作任务,为我县经济发展提供坚强组织保障。


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